也就是说，不管你发的几月份工资，只要是10月1日后发放的，个税起征点都是5000。就算9月就做好了工资，银行延迟到10月才发放，也是5000起征。

个税起征点变5000，HR随之而来的问题，就是个税的计算，过去用的娴熟的表格，要做一些调整了。至少，个税计算函数要变一下了。

个税公式一直都看的人头大，如果if函数一层叠一层，保不准会出错。这里研究君这个函数，可以直接复制套用，但前提是：工资、扣除项等数据确保准确。

新个税公式：=

ROUND(MAX((收入额-专项扣除-专项附加扣除-法律规定的其他扣除-5000)*{0.03,0.1,0.2,0.25,0.3,0.35,0.45}-{0,210,1410,2660,4410,7160,15160},0),2)

小爱做个简单的只扣除五险一金后计算个税的表格，大概就是酱紫的了：

C2=ROUND(MAX((A2-B2-5000)*{0.03,0.1,0.2,0.25,0.3,0.35,0.45}-{0,210,1410,2660,4410,7160,15160},0),2)

函数虽然好用，但由于人为操作仍然难以避免出错，且公式冗繁，当被问到“到底少交多少？”，HR如何才能“算得出、算得快、算得准”？

最高效、最精准的方式，仍然是交给技术来完成。

小爱这里推荐一款工具：中国首款智能HR管理软件——i人事特别推出“个税计算器”，无需记公式、免除手动计算、登录即可使用，一键算出个税（起征点已更新至5000）

HR无需再背公式，无需根据网上新个税区间表模糊推算，精确到圆角分，清楚核算。

除此之外，i人事系统会实时更新全国各地社保新政方案，HR只需在系统内选择相应的地域，便可自动计算缴纳明细。HR无需手动输入，无需费心收集，便可一手掌控全国社保新政变化。

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