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京东金融理财经理好干吗？
理财经理属于营销序列，营销序列就要有销售任务，完不成任务“战死”疆场也是很正常的事。
从管理的角度上说，理财经理有一定的淘汰率是正常的，队伍保持一定压力和人员流动，有助整个团队业绩的提高。
当然有不少机构为了最大化地发挥理财经理的效能，采用“人海战术”，大量配置人员，制订严厉的考核，用较高的淘汰率来保证业绩的高速增长。
理财经理如果在这种环境下生存就比较悲剧了，因为残酷的淘汰随时都会发生，当然，在这种环境下能够生存下来并且成长的，都是不折不扣的精英。
理财经理职业愿景？
有理财经理的银行机构，一般都会建立理财经理的职业发展序列，从最初的助理到高级理财经理、资深理财经理等。
高级别理财经理的待遇相当于支行长或更高。
如果业绩优秀，理财经理就会延着专业通道一直向上发展。
初级的理财经理接待大众客户，而高级的理财经理会接待高净值客户。
其中的佼佼者，经过训练会成为私人银行级别的理财经理。
除此之外，经过几年磨练的理财经理，还有其它的业务条线可以发展。
第一是客户经理。
理财经理的工作相对忙碌，服务客户众多，如果手中的客户比较少，但是质量较好、关系稳定，特别是企业客户较多的，许多理财经理会选择转岗成为客户经理。
客户经理承担的工作职责与理财经理不一样，业务会更全面。
客户经理的收入要比理财经理高一些，时间更加自由，当然考核的压力也会更大。
第二是个金产品经理。
好的理财经理，由于对产品、市场、客户维护等领域比较熟悉，就可以担任个人银行的产品经理了。
这个岗位不再维护客户，而是在分行机关从事管理工作，制订政策、推出产品、组织培训等，工作压力相对营销岗位会少许多。
当然，如果理财经理获得提拔有行政职务了，那就进入了行政序列，如主管、经理、总经理等。
中国有“学而优则仕”的传统，理财工作做好了，也可以进入“仕途”。
理财经理这个岗位，可以为许多人提供一展才华、实现梦想的平台，年轻人只要用心体会，努力去做，心存善念，一定会收获丰厚的回报。
如何做一名优秀的理财经理？
你好，我是理财师果冻，关于如何做一名优秀的理财师，作为同行，可以给你给你以下几点建议：第一点：专业化，理财师的本意是协助客户打理、规划资产，对客户的资产做一个合理有效的配置，因此，我们对客户负责任的直接体现就是提升自己的专业性，这个专业性体现在知识，还体现在你选择公司，如今市场上有太多的金融公司，客户不能一一辨别，而客户选择了你，你就要对客户负责，所以选择公司时一定要慎重。
第二点：是否独立，有太多的理财师为了完成考核，无法独立完成思考配置，一味的给客户推荐高KPI的产品，但没有思考产品真的适合客户吗？（我认识一个大佬，以前在银行工作，就是银行让卖的产品自己从专业的角度，结合市场认为不宜配置，果断没有给客户卖，因此在经历多次后，从银行离职，而他换来的是，现在做独立理财师，管理的资产规模累计50个亿）第三点：抗压、社交能力，理财师前期要得到客户的认可是非常不容易的，而为客户最配置第一步就是要给客户做KYC（客户画像），引进客户资产，因此与客户的交谈也是一门艺术，只有客户给你打开心扉了，你才能了解客户的需求在哪里。
总之，一名优秀的销售，绝不是一名优秀的理财师，理财师承担的责任更多，更多是客户的新人托付，我经常说，在国内经融行业，从事理财师岗位，更多的时候要有良心（客户的专业性不强，极易被销售误导），希望能给你带来帮助。
我是果冻，致力于做一名有温度的理财师！。
1、打好基本功：理财所需专业知识要学好。
2、经验：自己要为客户解答的，自己要做过，要做好。
各类投资都要做做3、要站在客户角度考虑问题，别老想做业绩。
客户的感知很灵敏的，销售导向很叫人讨厌，做不出长期的好业绩的4、要学会沟通技巧，要会做人。
如何做一名优秀的理财经理？四个方面：了解你的产品，了解你的客户，将最合适的产品推荐给最合适的客户，以及快人一步的学习。
了解你的产品一名优秀的理财经理，必须熟悉了解你的产品，包括银行自营的和代销的，必须了解每一款产品的特点、风险点、底层资产和资金投向。
尤其是在银行纷纷成立理财子公司之后，理财产品的种类和风险类别愈发丰富，理财经理必须花心思去研究每一款产品，避免对产品有误解，杜绝将错误的产品推荐给错误的客户。
了解你的客户一名优秀的理财经理，一般都是面对高净值客户，他们都有财富管理的需求，必须真诚用心的去关心了解你的客户，了解客户的资产状况、风险偏好、理财预期等情况。
只有在了解客户的基础上才能做出正确且适合的推荐。
将最合适的产品推荐给最合适的客户在了解产品和了解客户的基础上，还要做出最合适的产品推荐。
推荐的产品应该要符合客户的风险偏好、满足资金的时间需求、合理进行高低风险的搭配，目的是在客户可承受的风险范围内进行最优化的资产配置组合。
快人一步的学习投资和理财是一个金融创新频出的邻域，要想做一名优秀的理财经理，必须及时更新自己的知识体系，要优秀就要做到快人一步，先学习的人才能优先掌握主动权。