万向钱潮股份有限公司的员工规模如何？公司的员工福利怎么样？

员工福利的概述

作为一家中国领先的支付解决方案提供商，万向钱潮股份有限公司的员工福利相对较好。公司为员工提供有竞争力的薪酬、全面的社会保险和福利、弹性的工作制度等。公司还定期给员工提供培训和晋升机会，为员工的职业发展提供了可持续的支持。

员工规模的情况

截至2021年6月底，万向钱潮股份有限公司的员工总数为4,800人。其中，研发团队占比较大，占公司总人数的35%。公司还设有技术支持、运营、市场、风险管理等多个部门，员工分布在全国13个城市。

薪酬和福利

万向钱潮股份有限公司给予员工有竞争力的薪酬待遇，并全面缴纳社会保险和住房公积金等。公司还为员工提供带薪年假、法定节假日、婚丧嫁娶等法定假期，以及额外的调休和带薪病假。此外，公司每年都会为员工发放绩效奖金和年终奖金，并为有突出表现的员工提供晋升机会。

培训和职业发展支持

万向钱潮股份有限公司注重员工的职业发展，在公司内部设置了晋升机制，为员工提供了可持续的发展机会。公司还注重员工培训，并提供各种形式的培训资源，包括内外部讲座、专业认证、在线课程及集中式培训。公司鼓励员工持续学习和成长。