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中小企业绩效考核起步之基:目标管理法-中小企业管理制度
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中小企业管理制度,目标管理法,作为比较初级的绩效考核的办法,对于刚开始开展绩效考核的中小企业来说,是比较容易实施的,可以说时中小企业在绩效管理上实现规范化的起步之基
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