我市出台这项制度，力促铜陵有色冲刺世界500强！-铜陵有色股票

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我市日前出台《铜陵市与铜陵有色集团公司联席会议制度》，进一步加强市企联动，确保“四送一服”双千工程取得实效，力促铜陵有色冲刺世界500强。

截至目前，已成功解决：铜冠矿建公司IPO、铜冠物流公司“新三板”挂牌、棚改项目拆迁、项目落地建设等问题。

具体如何实施？

高规格统筹协调

建立市企双方“顶层”互动机制，县区政府、市直部门及有色公司相关部门负责人为联席会议成员；联席会议专设办公室，统筹协调“四送一服”各项工作对接并督促联席会议交办的事项快速落实。

高密度定期互通

建立年度通报、季度会商、月度协调、日常沟通等常态化互通机制，并召开年度、季度联席会，每月专题调度会，协调解决阶段性难题和具体问题。

高标准组织推动

严格执行联席会议工作流程，实行“清单制+责任制”工作方式，制定市与铜陵有色集团公司联席会议成员名单、《铜陵市与铜陵有色集团公司联席会议议题申报单》《铜陵市与铜陵有色集团公司联席会议交办事项办理情况报告单》“三张清单”，各成员单位确定具体联络人，确保“清单”任务第一时间落地。

高效率解决问题

以铜陵有色集团问题解决作为检验“四送一服”工作成效的试金石，并对解决问题情况全程跟踪督查。