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失业很久了，还没找到工作
年龄大了，找工作困难重重
大学刚毕业，就业接连受挫
……
生活也许残酷
但善意从未缺席
这个冬天
市总工会联手苏宁易购
为全市在档困难职工及其家属
送来暖心的就业帮扶！
今年，北京市总工会与北京苏宁易购销售有限公司合作，为全市在档困难职工及家庭成员提供就业岗位，帮助困难职工家庭实现就业。
招聘哪些岗位？有什么条件要求？福利待遇怎么样？如何投递简历？别着急，往下看~
招聘岗位
苏宁小店营业员
岗位职责
商品陈列及补货、商品质量检查、商品价签规范使用、商品订货、到货跟踪、收货、收款、客户答疑、送货、店内外环境卫生清理。
招聘人数
50人，男女不限。
基本要求
语言表达清晰；热爱零售业；年龄在35周岁以下。
工作地点
北京市各区均有分布，面试合格后就近就便分配。
班次安排
门店原则上实行双班倒，部分门店有夜班，实行三班倒。
工资待遇
每月实发工资3000元至5000元
福利待遇
签订劳动合同，按照国家规定缴纳五险一金，另有带薪年假、餐补、节日礼金、年终奖等福利待遇。
管理人员
云店初级管理人员
协助负责苏宁电器连锁店、苏宁小店、苏宁红孩子、苏宁直营店、苏宁超市的管理工作。
物流运营岗（区域）
协助负责物流集团业务部门的日常经营管理（仓储、快递、营销）；协助负责物流新业务流程标准的制定与实施；协助负责物流项目的引进与维护，保证日常运营按制定执行与落实；协助负责团队的人员管理；协助负责对所在部门的成本管理和利润指标达成。
云店初级管理人员15人，物流运营岗(区域)15人，男女不限。
善于沟通，有想法，工作有思路，专业不限，营销、电子商务等相关专业优先。
招聘群体
2019年应届毕业生
主要集中在朝阳区
原则上为行政岗位，部分岗位实行双班倒。
每月实发工资3500元至5000元
前置仓操作员
前置仓主要围绕苏宁小店零星补货，通过小店APP满足周边3公里范围内生鲜和商品的高频即时消费需求（一小时达）。
负责前置仓调拨收货、调拨发货、销售发货以及库存盘点工作，设备日常维护，执行SOP标准以及上级其他工作安排。
10人
执行力强，责任心强，对零售行业有浓厚的兴趣；男性，20至40周岁。
北京市各区，面试合格后就近就便分配。
实行三班倒（会有夜班）
应聘方式
有意愿的困难职工及家庭成员可将简历发送至指定邮箱，或通过12351职工服务热线电话报名。报名时间截止到1月18日（下周五）下午5点，随后苏宁易购人力资源中心将适时安排面试。
简历投递邮箱：knbf@bjzgh.org
咨询热线及报名电话：010-12351
企业简介
北京苏宁易购销售有限公司成立于2002年，是苏宁集团在京的下属公司。十多年来，公司深度开展业务，苏宁易购云店、直营店、红孩子实体店、优趣体验店、苏宁超市、苏宁生活广场、苏宁小店等业务网络覆盖全北京，辐射人口逾千万。此外，北京公司十余年来持续为集团公司输送优质人才，在人才培养方面占据重要地位。
感兴趣的朋友们
抓紧报名吧！
编辑：宋晓光