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很多保险销售者和代理人都会被问:你给我推销这款保险,你先说你买了吗?
很多用户都会有这样的疑问,你光给我们推销保险,你自己买吗?
回答这个问题之前,我们要先知道保险公司人员的构成。
保险公司的人员分为内勤和外勤。
内勤:大致可以分为两类:
精算(就是设计保险产品)、核保、理赔、投资等职能部门,通常工资待遇都很好,对专业技术要求很高,这是保险公司的核心竞争力所在。
人事、业务行政(就是管理代理人的部门)等,门槛不是很高,待遇比前一类略低一些,但在市场上还是不错的,工作量也不是太大。
外勤:顾名思义就是保险行业里在外跑业务,寻找顾客的人员。外勤要去卖保险,销售保险。
在知道了保险公司的人员构成了,就来看看他们会给自己买保险吗?
内勤员工:有的买,有的不买
有一部分员工对保险有着深刻的认知,除了五险一金和公司给买的团体险,其他商业保险全看个人和家庭需求,一般都有的商业保险是:意外险、医疗险、重疾险、教育险(看家庭有木有孩子)和寿险。但也有一些员工是因为大家都说这款产品好,但自己却不知道好不好,而跟风买的,本着近水楼台先得月的优势,提前定制。保险没有好坏之分,只有适不适合。
有一些员工压根也不会买,因为对保险认知不够,并不是在保险公司工作的人都了解保险,其实有一部分员工和用户一样,处于不了解的状态,也不会刻意去了解保险,也就不太主动会买了!
外勤员工:有的买,有的不买
外勤员工在由于要跑业务,提前是对自己跑的每款产品都全面了解,同时保险知识也知之甚多。同时有些外勤人员没有社保,因此他们会用商业保险补充,买的保障相对充分,保额很高。
有些外勤人员虽在保险行业,但是却不认同保险的价值所在,自己不买的同时呢,也有可能游说别人不买。
保险公司高管:购买需求较高
保险公司高管一般都是从销售做上去的,认知度较高,一般对于家庭和自己拥有保单在十几份,甚至几十份之多,涵盖意外、医疗、重疾、寿险、教育险乃至理财险等等。
在上面说了那么多,看看保险公司内部人是怎么说的吧。
保险公司的代理人也是平民百姓,跟每个客户一样,需要各种基础的保障。
保险公司的人自己给自己买什么保险?这个问题很广泛,因为保险公司的内部人员构成很复杂,不同的人员有不同福利保障。
当然作为一个职业保险规划师和理财师,我们内部也好,外部人员也好,专业也好,不专业也好!
我们永远记得买保险。
差点忘了说了,小新也是保险代理人。在回到上面用户问小新的问题,小新在这一并说下:
对于小新上面推荐给用户的产品,小新实话说:并没有买。不是不买,而是已经买过其他重疾产品了,保额也相对较大,有50万。
小新购买保险的态度是:社保是必须买的,商业保险作为补充,却也是必须的。
首先必备的是意外险和医疗险,这种实报实销的消费型保险比较便宜,也能获得基础的保障,是我们生活保障的基础。
其实是重疾险,现在重大疾病年轻化趋势不容小觑,尤其是癌症,未雨绸缪,把风险转嫁给保险公司,当然更好的是一生无病无灾,一直到老,最好返钱用于晚年生活。
最后就是寿险了,不管定期寿险还是终身寿险,在有前面的基础上,一定要配备上,为自己的晚年生活做足准备。
在具备充分的保障之后,经济条件比较富裕的话,还可以买理财型保险,或者用于投资,都是储蓄增值的一种方式。
小新提醒:保险公司的人也会买保险,他们和普通大众是一样的,都需要保险保障的。保险没有好坏,不要因为大家都买这一款,就跟着买,只有适合的才是最好的,所以购买保险一定要自己和家庭的经济情况、职业类别,家庭成员情况等来进行规划,切不可盲目购买,大家有什么保险问题也可来咨询小新。