返回目录：理财保险
坚持问题导向，是吉林省农村信用社联合社开展主题教育的突出特点，本着有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题的原则，深入系统地梳理制约发展党的建设、风险化解、支农支小等突出问题，深入一线网点、深入一线员工、深入服务对象，倾听内心想法，认真组织讨论，实事求是分析问题产生原因，研究制定改进措施。连日来，通过主题教育的持续深化，党员干部干事创业敢担当，推进了一系列问题的扎实整改。
支农支小有新举措。为找准支农支小存在的突出问题、找实推进工作的有效措施，省联社党委班子成员对全省9个地区52家基层行社进行全覆盖走访调研，在一线员工、农户、新型农村合作组织和小微企业中广泛征求意见；党委书记主持召开基层行社“一把手”座谈会、青年干部座谈会、现场交流会，听取意见建议，组织召开专题研讨会，与班子成员、业务人员共同研究整改措施。指导基层行社开展“整村授信”“走进民营和小微企业金融服务专项行动”，组建“乡村振兴金融志愿者服务工作站”，回归本源、支农支小。截至目前，全系统民营和小微企业贷款余额1513亿元，较年初增长15.1%。支农支小工作得到省政府领导的充分肯定。
风险化解有新成效。研究制定风险处置规划，加强与公安、法院等部门沟通协调，推进案件审理进程；抽调52名业务骨干，组建4个专项组、7个风险化解小组，启动不良贷款清收专项行动；举办不良贷款清收处置及合规案防培训班，抓好同业投资业务压降。主题教育开展以来，累计压降非标资产154亿元，清收不良贷款22.4亿元。
党建工作有新提升。为破解基层党支部组织生活质量不高、程序不规范的问题，设计了“接收预备党员”“民主评议”等9个组织生活示范课，对支部书记进行强化培训；为解决党员干部活力不足、工作落得不实、脱离群众等问题，对机关部室进行整合、调整，重新厘定职责任务，对54名员工职级进行了调整；针对个别行社党员高管主体责任、“一岗双责”落实不到位问题，加大问责处置力度，调整党员高管12人，问责党员干部13人，全系统基层党组织建设和党员群众活力进一步增强。
来源：彩练新闻