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老总身价上涨,员工待遇降低,合乎正常思维么?
老总身价上涨,员工待遇降低,合乎正常思维么?
顺丰最近可谓吸足了观众眼球,尤其王总在上市当天给所有员工的大红包,让很多人都想加入顺丰的大家庭,大家都在感叹,顺丰好有爱啊!
可是最近爆出的另一组数据,让人唏嘘不已!顺丰员工工资降4成!
顺丰最近给出了上市后的第一次年报:2016年实现净利润41.8亿,同比增长279.55%。顺丰去年职工薪酬为94亿,和上一年度比较的151亿比较,下降了37%。
不知这减少了员工薪水的做法,是否为了压缩人工支出而使得公司财务数据显得漂亮,无从而知!
但是根据官方的公布的数据,明确的展示了员工待遇的大幅度降低。
从股市股票走势看,经历过一次大幅度上涨,现在逐步回落,回归理性。
此前,有报道称,顺丰有2万员工开户炒股,很可能是买入自家股票,但是从现在走势看,能获利的很少吧,不知道对于公司员工来说意味着什么?
如果从基本面分析,短期看,顺丰公司的资产还算不错,可以作为长期投资的选择标的。
从技术分析,此时,该股已经失去了赚钱效应,或者获利了解,或者场外观望。
关于员工待遇的问题,或许公司有自己的考虑,但是这也可能打击那些本想加入公司的“准快递”员的积极性。
对于顺丰的未来,我们积极关注中……
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