作者：百色金融新闻网
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【湖南中公金融人】湖南农信社待遇问题是很多人比较关心的问题。农信社作为一个金融企业，他的待遇与福利与当地联社效益息息相关。
简单来说下薪酬待遇吧，一般刚入职的员工实习期2个月-半年不等，实习期间的工资会稍低，转正之后工资福利会根据联社的效益与任务增长，大多都可以达到5-6K，好一点的能到7-8K，年底还有数万元分红。具体待遇和当地农信社/农商行本身有关，总体来说县城乡镇年薪可以达到7-10万，而市区等较大行工资更可以达到年薪12-15w。最重要的是农商行各种福利保障全面，招聘门槛低，任务相对于四大行更加的轻松。如果想成为金领或是求一份稳定收入又高的工作，农信社/农商行可以算是一个很好的选择，甚至比一般的公务员/事业单位收入更高。
劳务派遣待遇一般是和正式员工一致，一般2年以后转正，具体的问题可直接给招考办打电话问一下 (薪酬问题没办法统一，以上内容仅供参考)!
好不好考?
关于这个问题，一般企业单位招聘考试，我们看两方面，第一：是招聘要求高不高。第二：考试内容难不难。
招聘要求：从招录公平上来说，农商行的招聘是：公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用。确定了竞争的公平，所以大家可以放心备考农信社考试。
从招录条件上说，农信社的招聘条件并不高，最低只要专科学历就可以报考，而且对于专业要求非常宽泛。可以说这个招聘要求在所有的企业单位招聘考试要求里可谓是最宽松的。只要你符合这些年龄、大专及以上、在专业类目内等条件就可以报考。